三、解答題. （本大題共6題，第17-21題每題12分，第22題14分）

17、（本小題滿分12分）

某公司做人事調整：設總經理一個，配有經理助理一名；設副經理兩人，直接對總經理負責，設有6個部門，其中副經理A管理生產部、安全部和質量部，經理B管理銷售部、財務部和保衛(wèi)部；生產車間由生產部和安全部共同管理，公司配有質檢中心和門崗。請根據以上信息設計并畫出該公司的人事結構圖。

三、解答題. （本大題共6題，第17-21題每題12分，第22題14分）
17、（本小題滿分12分）
某公司做人事調整：設總經理一個，配有經理助理一名；設副經理兩人，直接對總經理負責，設有6個部門，其中副經理A管理生產部、安全部和質量部，經理B管理銷售部、財務部和保衛(wèi)部；生產車間由生產部和安全部共同管理，公司配有質檢中心和門崗。請根據以上信息設計并畫出該公司的人事結構圖。

（08年寧夏、海南卷理）（本小題滿分12分）

設函數，曲線在點處的切線方程為y=3．

（Ⅰ）求的解析式：

（Ⅱ）證明：函數的圖像是一個中心對稱圖形，并求其對稱中心；

（Ⅲ）證明：曲線上任一點的切線與直線x=1和直線y=x所圍三角形的面積為定值，并求出此定值．

（（本小題滿分12分）

    編號分別為的16名籃球運動員在某次比賽中得分記錄如下；

（Ⅰ）將得分在對應區(qū)間的人數填入相應的空格內：

（Ⅱ）從得分在區(qū)間內的運動員中隨機抽取2人.

(1)用運動員編號列出所有可能的抽取結果；

(2)求這兩人得分之和大于50的概率.

三、解答題：本大題共6小題，共70分．解答應寫出文字說明，證明過程或演算步驟．

17．（本小題滿分10分）

設向量，向量

（1）若向量，求的值；

（2）求的最大值及此時的值。