【題目】為了解某單位員工的月工資水平,從該單位500位員工中隨機(jī)抽取了50位進(jìn)行調(diào)查,得到如下頻數(shù)分布表和頻率分布直方圖:

月工資
(單位:百元)

[15,25)

[25,35)

[35,45)

[45,55)

[55,65)

[65,75)

男員工數(shù)

1

8

10

6

4

4

女員工數(shù)

4

2

5

4

1

1


(1)試由圖估計(jì)該單位員工月平均工資;
(2)現(xiàn)用分層抽樣的方法從月工資在[45,55)和[55,65)的兩組所調(diào)查的男員工中隨機(jī)選取5人,問(wèn)各應(yīng)抽取多少人?
(3)若從月工資在[25,35)和[45,55)兩組所調(diào)查的女員工中隨機(jī)選取2人,試求這2人月工資差不超過(guò)1000元的概率.

【答案】
(1)解:由頻率分布直方圖估計(jì)該單位員工月平均工資為:

20×0.01×10+30×0.02×10+40×0.03×10++50×0.02×10+60×0.01×10+70×0.01×10=43(百元),

即該單位員工月平均工資估計(jì)為4300元


(2)解:用分層抽樣的方法從月工資在[45,55)和[55,65)的兩組所調(diào)查的男員工中隨機(jī)選取5人,

則月工資在[45,55)中抽。5× =3人,

月工資在[55,65)中抽。5× =2人


(3)解:由上表可知:月工資在[25,35)組的有兩名女工,分別記作甲和乙,

月工資在[45,55)組的有四名女工,分別記作A,B,C,D.現(xiàn)在從這6人中隨機(jī)選取2人的基本事件有如下15組:

(甲,乙),(甲,A),(甲,B),(甲,C),(甲,D),

(乙,A),(乙,B),(乙,C),(乙,D),

(A,B),(A,C),(A,D),

(B,C),(B,D),

(C,D)

其中月工資差不超過(guò)1000元,即為同一組的有:

(甲,乙),(A,B),(A,C),(A,D),(B,C),(B,D),(C,D)共7組,

∴這2人月工資差不超過(guò)1000元的概率為p=


【解析】(1)由頻率分布直方圖能估計(jì)該單位員工月平均工資.(2)用分層抽樣的方法從月工資在[45,55)和[55,65)的兩組所調(diào)查的男員工中隨機(jī)選取5人,能求出月工資在[45,55)中抽取的人數(shù)和月工資在[55,65)中抽取的人數(shù).(3)由上表可知:月工資在[25,35)組的有兩名女工,分別記作甲和乙,月工資在[45,55)組的有四名女工,分別記作A,B,C,D.現(xiàn)在從這6人中隨機(jī)選取2人利用列舉法求出基本事件有15組,其中月工資差不超過(guò)1000元,即為同一組的有7組,由此能求出這2人月工資差不超過(guò)1000元的概率.
【考點(diǎn)精析】根據(jù)題目的已知條件,利用頻率分布直方圖的相關(guān)知識(shí)可以得到問(wèn)題的答案,需要掌握頻率分布表和頻率分布直方圖,是對(duì)相同數(shù)據(jù)的兩種不同表達(dá)方式.用緊湊的表格改變數(shù)據(jù)的排列方式和構(gòu)成形式,可展示數(shù)據(jù)的分布情況.通過(guò)作圖既可以從數(shù)據(jù)中提取信息,又可以利用圖形傳遞信息.

練習(xí)冊(cè)系列答案
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